案例:某企业领导在实施管理的过程中，与下属之间常保持一定的距离,很少进行交流和互动。在日常决策中，独揽大权,下属没有参与决策的机会，只能唯命是从,奉命行事.在日常事务中，命令、惩罚多于称赞与奖助。

(1)该领导的领导方式属于哪种类型?

(2)如何提高领导者的影响力?

最早提出知识型员工这一概念的是（ ）

• A、法约尔
• B、德鲁克
• C、斯坦纳
• D、詹姆斯

管理心理学研究对象包括的内容与范围有（ ）

• A、人性假设与管理理论
• B、个体心理
• C、团体心理
• D、组织心理
• E、领导心理